Trainee: oito empresas oferecem mais de 150 vagas com salário de até R$ 5.400

SÃO PAULO - As empresas Magazine Luiza, Fiat, Heineken e Mars, Heinz, Basf, Citi e Unilever estão com inscrições abertas em seus programas de trainees 2015. Ao todo, são mais de 150 vagas para diversas áreas e salários que giram em torno de R$ 5.000. 

Magazine Luiza

A varejista Magazine Luiza oferece 15 vagas para suas áreas administrativas, como Marketing, Financeiro, Projetos e Gestão de Pessoas.

A empresa busca jovens com formação superior concluída entre dezembro de 2012 e dezembro de 2014 em qualquer área de atuação. Além disso, é preciso ter conhecimento no pacote Office, disponibilidade para viagens, identificação com valores da rede e inglês avançado.

As inscrições podem ser feitas até 28 de setembro pelo site www.magazineluiza.com.br, no link “Trainees 2015”.

O processo seletivo terá etapas de testes online, dinâmica de grupo, painel de negócios e entrevista com gestores.

Os aprovados iniciarão em janeiro de 2015 e receberão salário compatível com o mercado, vale-refeição, assistência médica, entre outros benefícios.

Heineken e Mars

A cervejaria Heineken e a fabricante de alimentos Mars se unem mais uma vez para realizar seu programa de trainee no Brasil. As empresas oferecem oportunidades nas áreas de Supply Chain, Marketing, Finanças, Recursos Humanos e Vendas.

Para participar do processo seletivo, os candidatos precisam ter graduação concluída entre dezembro de 2012 e dezembro de 2014, disponibilidade para viajar e inglês fluente.

As inscrições podem ser feitas no site www.traineeheinekenemars.com.br até o dia 02 de outubro.

Unilever

O Programa de Trainees 2015 da Unilever tem 20 vagas para as áreas de Supply Chain, Marketing, Finanças, Recursos Humanos, Marketing e Tecnologia da Informação.

O interessado precisa concluir a graduação ou pós-graduação entre junho de 2012 e dezembro de 2014, além de ter possibilidade de morar em outra cidade.

O programa tem três anos de duração e a ideia é formar pessoas com potencial para tornarem-se diretores da empresa. Atualmente, 50% do quadro de vice-presidentes da Unilever Brasil são ocupados por ex-trainees.

As inscrições podem ser feitas pelo site www.unilever.com.br/unilever-carreiras até 30 de setembro.

Os selecionados passarão por etapas de testes virtuais e presenciais e o resultado sai no início de dezembro.

Basf

Nesta edição, o programa de trainee da Basf oferece 12 vagas para as cidades paulistas de Guaratinguetá, São Bernardo do Campo e São Paulo.

Os interessados devem ter curso de graduação, mestrado ou doutorado concluído até dois anos atrás ou estar cursando o último ano nas áreas de Engenharia, Química, Administração, Economia, Marketing e Agronomia. Além disso, o candidato precisa saber inglês.

As inscrições podem ser feitas pelo site http://zip.net/bhpt69.

Fiat Chrysler

Engenheiros recém-formados podem se candidatar ao processo seletivo do programa de trainee da Fiat. São 80 vagas para áreas de engenharia, como automotiva, computação, elétrica, mecânica, entre outras.

Os interessados podem se inscrever até o dia 29 de setembro pelo site www.traineefiat.com.br.

Os candidatos devem ter disponibilidade para trabalhar em Betim (MG) ou em Goiana (PE). O processo seletivo possui seis etapas, entre testes online, dinâmica de grupo e entrevista com gestor.

Citibank

A 44ª edição do Citi Trainees oferece 20 vagas em diversas áreas, para estudantes com graduação até dezembro de 2014 ou formados há, no máximo, dois anos, em qualquer curso. Os candidatos devem ter inglês avançado e disponibilidade para trabalhar na cidade de São Paulo.

Os selecionados terão salários de R$ 5.400, PLR (Participação nos Lucros e Resultados) e benefícios como assistência médica, vale-alimentação e refeição, vale-transporte e auxílio-creche, entre outros.

As inscrições para o processo seletivo podem ser feitas até 17 de setembro pelo site www.across.com.br/citi.

Heinz

Uma das maiores empresas de alimentos do mundo abriu seu programa Summer In-Genieer 2015, que oferece três meses de imersão na fábrica em Goiás, com curso de formação e desenvolvimento de projetos.

É preciso ser estudante de engenharia de universidades brasileiras e ter disponibilidade para ficar três meses em Goiás.

Para se candidatar, acesse http://zip.net/bspvj7.