Siemens Energy
06/10/2023 14h00
A Siemens Energy é uma das maiores produtoras mundiais de tecnologias inovadoras voltadas ao mercado de energia, à descarbonização e otimização de recursos, com soluções sustentáveis que ajudam os clientes na transição para um mundo mais sustentável.
No Brasil, a empresa é líder no fornecimento de soluções de geração e de transmissão de energia, que contribuem ativamente para a construção e modernização da infraestrutura no país.
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Seus quase 3 mil funcionários contam com programas como o "EAP", que oferece apoio psicológico, jurídico, social e financeiro por meio de uma empresa parceira; o "Catalysta", que forma lideranças femininas; e o "Wow" (Ways of Work), criado no pós-pandemia, que permite que cada colaborador defina o total de dias em que trabalhará em home office, além de incluir adequação dos benefícios de alimentação, subsídio de internet e adaptação do local de trabalho (móveis e equipamentos).
Além disso, investe há 35 anos no programa local de estágio, pelo qual passaram 90% da liderança atual da empresa.
"Desde sua criação, a Siemens Energy é uma empresa que tem como propósito ser protagonista e parceira no avanço da agenda de transição energética e ESG não apenas entre nossos clientes, investidores e fornecedores, mas também entre nossos colaboradores - seja promovendo a descarbonização da economia por meio da tecnologia, seja buscando continuamente excelência nas áreas de EHS (meio ambiente, saúde e segurança) e inclusão e diversidade, combinamos diferentes perspectivas e fomentamos a inovação para ser o empregador de escolha para endereçar questões urgentes para o nosso planeta", diz Dione May Yamamoto, Diretora de Recursos Humanos da Siemens Energy no Brasil.
"Dentro desse contexto, entendemos que o feedback dos nossos colaboradores é uma ponte poderosa para a criação de um ambiente próspero para as pessoas, que seja impulsionado por líderes transformadores e uma força de trabalho vibrante. Participar de pesquisas como a FIA Employee Experience (FEEx), baseada justamente na avaliação dessas pessoas, é essencial para a condução de melhorias contínuas dentro da companhia.
Quer ver sua empresa entre as vencedoras do LIPT 2024? As inscrições estarão abertas no site FIA Employee Experience - FEEx em dezembro de 2023.
O Prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar (LIPT) é uma iniciativa do UOL e da Fundação Instituto de Administração (FIA) que destaca as empresas brasileiras com os mais altos níveis de satisfação entre os colaboradores a partir da pesquisa FIA Employee Experience (FEEx). O levantamento mede o ambiente de trabalho, a cultura organizacional, a atuação da liderança e a satisfação com os serviços de RH.