Starbucks paga indenização de US$ 75 mil por demitir funcionária anã
O Starbucks concordou em pagar uma indenização de US$ 75 mil (cerca de R$ 119,5 mil), em processo na Justiça norte-americana, por discriminação. Uma barista do Texas (EUA) alegou ter sido demitida por ser anã.
Em 2009, Elsa Sallard tinha sido recém-contratada para trabalhar no café da Starbucks em El Paso e foi demitida no mesmo dia em que pediu um banquinho ou escadinha para que pudesse alcançar a máquina de fazer café e atender os clientes.
Segundo a lei dos EUA, o empregador deve oferecer condições razoáveis para indivíduos com deficiências que sejam funcionários ou candidatos, a menos que isso possa causar uma dificuldade exagerada.
Segundo a acusação, o Starbucks não só deixou de oferecer a Elsa as condições necessárias para que pudesse desempenhar suas funções apesar do nanismo. A companhia ainda demitiu a funcionária por causa de sua deficiência.
A empresa alegou ter demitido Elsa porque ela não poderia exercer sua função de barista sem um banquinho, e que a presença desse objeto poderia representar riscos para fregueses ou funcionários.
(Com informações da Reuters)
ID: {{comments.info.id}}
URL: {{comments.info.url}}
Ocorreu um erro ao carregar os comentários.
Por favor, tente novamente mais tarde.
{{comments.total}} Comentário
{{comments.total}} Comentários
Seja o primeiro a comentar
Essa discussão está encerrada
Não é possivel enviar novos comentários.
Essa área é exclusiva para você, assinante, ler e comentar.
Só assinantes do UOL podem comentar
Ainda não é assinante? Assine já.
Se você já é assinante do UOL, faça seu login.
O autor da mensagem, e não o UOL, é o responsável pelo comentário. Reserve um tempo para ler as Regras de Uso para comentários.